普瑞集团总才兼首席总裁强制执行官克里斯多夫·胡默尔代表，集团前景仍需埋头苦干，以抓实集团的竟争力和营收的效果，尤为是在前景车子智力坐舱和车登陆等行业领域，普瑞将快速切实加强技术创新的效果。回忆过去10年，普瑞再次长期保持了快速的涨幅。哪怕在201八年全球最大车市诞生巨大起伏状况下，有限公司的营业收入也从2017年的12.1亿美元涨幅在了201八年的13.1亿美元，相对来说涨幅7.8%。与2018相对来说，普瑞集團的新单曾加了7.1%。除非对将来茶叶市场和技能的高股权的投资外，有限公司的还对公司职员队伍发展的发展实行更多股权的投资，加长大了光于自动化司机行业的产品开发意志。201八年底，普瑞公司职员约7200人，比去年涨幅约10%。在2017年，虽说行业中区域环境波动对公转账司有一些作用，但品牌的品牌的在出售和支付订单工作方面始终走在势头的倍增的道路，品牌的品牌的也对普瑞将来的重点竞争性功能做出了一大批投入。另外，品牌的也在优化调整成本价，尽概率地确保降本提质增效，提升品牌的的盈利学习能力功能。在新的100年转折点之始，品牌的品牌的将发扬持续性创新发展壮大、侧重于性能和销售团队合作协议等企业奉献精神，促进普瑞在自动化坐舱电商范围快又准发展壮大。当我们的智力车联国际业务部在餐饮贸易市场上得到很大作为成功。m6米乐 普瑞智力车联工司（JPCC）开始反击于其在车接入、导航一体机、讯息休闲和远程访问讯息治理等上的强势，因此母工司的认可，智力车联国际业务部全国餐饮贸易市场运营运动已走入康庄大道。前者，普瑞在新能量小汽车动力机管控领域的投资项目在2015年也得到良好成果展，业绩报告远高于估计。职员辞职数的曾加表达，普瑞仍在强盛倍增。2016年底，普瑞投资集团存在7200名职员辞职。到2020底，职员辞职再改革创新高将倍增到近9000人。同另一因素，近期新货单拿的成就 创业表达，人们的消费者选好普瑞的改革创新驱动软件力和技巧长处。人们还是需要开展微商团队建成，使人们能成就 创业地将新业务财政投入产量。